Заводам не хватает инженеров

(Аngry @ 22.09.2016 - время: 23:14)
Заводам не хватает инженеров, а инженерам мозгов - все нормально
Что это вы так об инженерах, Аngry?
Если у человека с мозгами проблема, то он и не инженер, не экономист, не архитектор, не производственный мастер. Везде надо соображать.
Так что дурак - он нигде не нужен. Заводской технолог, мастер участка, начальник цеха тянут свой воз со всеми проблемами: сроками, качеством, кадрами, отчетностью, военной приемкой, где она есть. И тут думать надо, когда решение принимаешь. И рабочие внимательно смотрят, каков он, начальник. Случайная фигура, временщик, или такой же трудяга, как они. только на своем месте.

(Т-90 @ 22.09.2016 - время: 22:17)
Инженером намного лучше работать, чем токарем.
В чистоте в кабинете!
А вот токарем я знаю как работать-это попа ,мягко сказано.
А еще оператором токарных автоматов, это вообще по уши в масле. Т-90!
По уши в масле скорее наладчик токарных автоматов, а не оператор.

(Т-90 @ 22.09.2016 - время: 22:17)
Инженером намного лучше работать, чем токарем.
В чистоте в кабинете!
А вот токарем я знаю как работать-это попа ,мягко сказано.
А еще оператором токарных автоматов, это вообще по уши в масле.
Весьма любопытные у вас наблюдения, Т-90. Кабинетом инженер обзаводится, когда н становится Главным инженером. Тогда да, и кабинет, и секретарша, и телефоны на столе.
А рядовые инженеры кабинетов не имеют. Конструктора сидят в одном помещении, где кульманов от пяти и больше. Мастера в цеху вообще в маленькой конторке, где чертежи лежат, журналы ведения работ.
Знаю небольшие цеха зимой вообще без отопления, где работают слесаря-сборщики металлоконструкций и сварщики. Мастер тоже в ватнике ходит.

Насчет станков, из которых брызжет масло...Куда смотрит отдел Главного механика? Такой станок не исправен, ремонта требует, если рядом лужа масла ежедневно.
Может, вы спутали с СОЖ, с эмульсией для охлаждения резцов?

(dogfred @ 23.09.2016 - время: 19:13)
Может, вы спутали с СОЖ, с эмульсией для охлаждения резцов?dogfred!
Вы не видели в работе токарные автоматы.

(z011 @ 23.09.2016 - время: 20:58)
(dogfred @ 23.09.2016 - время: 19:13)
Может, вы спутали с СОЖ, с эмульсией для охлаждения резцов?dogfred!
Вы не видели в работе токарные автоматы. А что не так с токарными автоматами?
Даже на выставке на полу у станков лужицы СОЖ и вокруг туман от СОЖ с характерным запашком, от которого потом после выставки нужно специально отмывать волосы, чтобы не пахнуть, как спецовка у токаря.

(Безумный Иван @ 22.09.2016 - время: 23:33)
И у инженера нет такого что от мгновенного неправильного действия тут же миллионный ущерб.
Есть, один американский инженер ошибся при переводе дюймов в моллиметры.
В результате космический аппарат улетел совсем не туда.

странные споры про ошибки и ответственность )) конечно станочники это мелочь по сравнению с инженерами, и их ошибки давным давно проверяются а действия автоматизируются Работа инженера в целом намного квалифицированнее, но тоже будет автоматизирована очень скоро.

И чертежи, и разработка, и даже технические эксперименты во многом будут проводиться на компах. И тогда снова будет наглядно видно что развивают цивилизацию не станочники и не инженеры, а творцы- ученые- изобретатели- постановщики задач- предприниматели.

Так что нехватка инженеров в РФ конечно очень показательна с точки зрения явно идущей деградации общества, но сильно опасаться не надо )) Буржуи придумают программы, Россия их купит когда программы начнут устаревать, и будет снова спокойно и лениво плестись в хвосте цивилизации. Все как всегда.

Вот когда вся нефть России уже не позволит купить какие-нить супер современные летающие атомные автомобили, не позволит купить современный гаджет с возможностью играть в супер-игрушки, не позволит купить супер-лекарство от старости, не позволит купить супер 3-Д принтеры позволяющие создавать любые изделия из какого-нить дешевого порошка, вот тогда в РФ начнутся перемены.

А к тому времени нужда в инженерах и вовсе отпадет ))

так что смотрят УМНЫЕ молодые студенты на тупое старшее поколение и ржут )) Ибо идет молодежь учиться на те профессии которые востребованы в МИРЕ, а не в России, вот и вся "хитрость".
давно понятно что нужны будут толпы юристов и судей, блогеров и модельеров, фотографов и режиссеров, программистов и программистов и программистов.

УСЛУГИ будут рулить в мире, а рабочие и инженерные специальности будут временно востребованы только в недоразвитых станах. И наша молодежь не желает готовить себя к жизни в говне, в недоразвитой стране идущей особым путем ))
И я с таким подходом молодежи полностью согласен.

Если нужны инженеры и прочие станочники, ну идите сами и учитесь, старперы )) А молодежь на позорную зомби- пропаганду не ключет, да и родители у молодежи часто очень продвинутые (раз уж нашли бабла на обучение)- и тоже не одобрят тупиковый выбор типа станочника или инженера.

(Victor665 @ 24.09.2016 - время: 01:15)
Вот когда вся нефть России уже не позволит купить какие-нить супер современные летающие атомные автомобили, не позволит купить современный гаджет с возможностью играть в супер-игрушки, не позволит купить супер-лекарство от старости, не позволит купить супер 3-Д принтеры позволяющие создавать любые изделия из какого-нить дешевого порошка, вот тогда в РФ начнутся перемены. Это с чего вдруг! Вон в Африке люди до сих пор бегают с копьем и никакого развития не предвидится. Ну кончится нефть, будут русские люди картошку выращивать с огурцами-помидорами. Может даже переживут всех торговцев услуг.

(Xрюндель @ 23.09.2016 - время: 21:08)
(z011 @ 23.09.2016 - время: 20:58)
(dogfred @ 23.09.2016 - время: 19:13)
Может, вы спутали с СОЖ, с эмульсией для охлаждения резцов?dogfred!
Вы не видели в работе токарные автоматы. А что не так с токарными автоматами?
Даже на выставке на полу у станков лужицы СОЖ и вокруг туман от СОЖ с характерным запашком, от которого потом после выставки нужно специально отмывать волосы, чтобы не пахнуть, как спецовка у токаря.
Не должно быть никаких луж. У нормальных станков их и нету.

(Безумный Иван @ 24.09.2016 - время: 13:45)
Не должно быть никаких луж. У нормальных станков их и нету. А как без луж? На выставке все время у станков отворяется дверь кабинета, вот с нее и стекает, если сток стружкой забит...
Вы же бывали на Металлообработке...

(Xрюндель @ 24.09.2016 - время: 15:11)
(Безумный Иван @ 24.09.2016 - время: 13:45)
Не должно быть никаких луж. У нормальных станков их и нету. А как без луж? На выставке все время у станков отворяется дверь кабинета, вот с нее и стекает, если сток стружкой забит...
Вы же бывали на Металлообработке...
На Металлообработке у нас все ковролином было застелено. И СОЖ в станки мы не заливали. На щадящих режимах показывали работу. Так нагляднее.
А на заводах, любая маленькая протечка СОЖ, это сразу претензия к нам по качеству. И мы выезжаем и устраняем.

(Безумный Иван @ 24.09.2016 - время: 15:19)
На Металлообработке у нас все ковролином было застелено. И СОЖ в станки мы не заливали. На щадящих режимах показывали работу. Так нагляднее.
А на заводах, любая маленькая протечка СОЖ, это сразу претензия к нам по качеству. И мы выезжаем и устраняем.
Ради интереса зайдите на стенд Абамет. Все машины работают с СОЖ на рабочих режимах. После выставки можете там пошакалить, слить себе на халяву пару сотен литров разведенного наилучшего концентрата... Назад разведенную СОЖ не везут, платят организаторам выставки за утилизацию.

(Xрюндель @ 25.09.2016 - время: 18:13)
После выставки можете там пошакалить, слить себе на халяву пару сотен литров разведенного наилучшего концентрата... Назад разведенную СОЖ не везут, платят организаторам выставки за утилизацию.
Вот всю жизь мечтал где бы этого говна стырить...
Спасибаненада.

И специалистов не хватает и работяг. То, что в 90-е народ поголовно бросал ВУЗы ради коммерции общеизвестно. Меня самого отчислили с 3 курса вечернего обучения за «потерю связи с институтом». День на рынке приносил месячную з/п отца-докера в порту. Все вечера в ресторанах в 21 год вскружат голову кому угодно. Ума хватило восстановиться в институте. Работаю с 17 лет, начинал с учеников, потом был и техникум и университет. Долго работал простым электромонтером и слесарем, мастером, зам нач. цеха, простым инженером, зам. гл.энергетика и уже 14 лет главным энергетиком. И я при всем своем огромном опыте работы реально знаю где, кто, за что и сколько мне может заплатить. К нам на завод сейчас приходят вчерашние студенты ПТУ, техникумов и ВУЗов и просят зарплату втрое(!) превышающую мою зарплату. Им вежливо объясняют: покажи что умеешь, покажи что тебе есть за что платить такую з/п и мы тебе заплатим. НИКТО не остался на таких условиях. Всем нужно сразу, здесь и сейчас. А на должность начальника цеха вообще никого не найти. Молодые еще зелень пузатая без опыта работы, а из той малой доли кто учился, а не торговал, уже, как правило, устроены и в жизни и в работе. 2 года не можем найти кандидата на должность начальника электроцеха. Кто ни приходит – схемы не читает. Т.е. как специалист – никакой. Полный ноль. Работает дедуля 88 лет, давно просится на пенсию. Уговариваем всем коллективом поработать еще чуть-чуть. З/п поднимали, не идет народ. Кадровые агентства только руками разводят. Вот уйдет старшее поколение и видимо придется самому, закатав рукава работать и электриком и слесарем и оператором котельной.

(Victor665 @ 24.09.2016 - время: 01:15)
странные споры про ошибки и ответственность ))...
... Если нужны инженеры и прочие станочники, ну идите сами и учитесь, старперы )) А молодежь на позорную зомби- пропаганду не ключет, да и родители у молодежи часто очень продвинутые (раз уж нашли бабла на обучение)- и тоже не одобрят тупиковый выбор типа станочника или инженера.
Полный бред. Сортир засорится или автомобиль сломается - робота закажешь из Японии или сам закатав рукава сделаешь, Продвинутый?

ОП: Каждый третий выпускник не может найти работу.
Член комиссии ОП РФ по общественному контролю, общественной экспертизе и взаимодействию с общественными советами Елена Шапкина заявила, что почти каждый третий выпускник не может найти себе работу.
РИА Новости

(Юлий Северенко @ 27.09.2016 - время: 21:19)
ОП: Каждый третий выпускник не может найти работу.
Член комиссии ОП РФ по общественному контролю, общественной экспертизе и взаимодействию с общественными советами Елена Шапкина заявила, что почти каждый третий выпускник не может найти себе работу. РИА Новости
Есть и другие сообщения о трудоустройстве выпускников российских ВУЗов в 2016г.

"Минобрнауки назвало пять вузов, трудоустройство выпускников которых составило 100% по итогам прошлого года. Это:→ Московский физико-технический институт → Самарский государственный академический университет имени академика С.П.Королева → Казанский государственный энергетический университет → Смоленская государственная академия физической культуры, спорта и туризма → Брянская государственная сельскохозяйственная академия.

Активно востребованы оказались выпускники: → Национального исследовательского Томского политехнического университетаж → Уральского государственного университета путей сообщения → Санкт- Петербургской государственной химико-фармацевтической академии → Ижевской https://sxn.io/cat/images/none.gifгосударственной медакадемии → Казанской государственной консерватории имени Н.Г.Жиганова.
В этих вузах трудоустройство составило 95%.

Стоит сказать, что есть и неэффективные ВУЗы.Что происходит с вузом, если его признали неэффективным? Учебное заведение вносится в перечень образовательных организаций, которые в течение ближайшего года проверит Рособрнадзор. Если проверка ведомства подтвердит итоги мониторинга, будет поставлен вопрос о реорганизации вуза, вплоть до лишения его лицензии, то есть фактического закрытия.

Источник: https://4ege.ru/novosti-vuzov/52900-11-neef...vnyh-vuzov.html

Пару слов о нынешних выпускниках моей родной Корабелки - Ленинградского кораблестроительного института, ныне именуемого Морским техническим университетом.

"В среду, 14 сентября в Санкт-Петербурге состоялась пресс-конференция "Перспективы развития флота России: кадровое обеспечение". Представители российской морской отрасли поделились своими соображениями о том, как сегодня идет подготовка специалистов для судостроительных предприятий.https://sxn.io/cat/images/none.gif
Собрались серьезные люди: генеральный директор Санкт-Петербургского морского бюро машиностроения "Малахит" Владимир Дорофеев, генеральный директор концерна "МПО-Гидроприбор" Владимир Патрушев, заместитель председателя комитета Российского союза строителей по энергосбережению, кандидат в депутаты от партии "Единая Россия" Антон Мороз, директор департамента управления персоналом ОСК Эдуард Бобрицкий, Герой России, президент Ассоциации судостроителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области Владимир Александров, советник генерального директора ФГУП "Крыловский государственный научный центр" (КГНЦ) Валерий Половинкин и начальник отдела подбора и развития персонала. ООО "Балтийский завод — Судостроение" Татьяна Паклинская.

Евгений Апполонов привел статистику по трудоустройству выпускников вуза. Выходя за порог альма-матер, работу себе находят 93% вчерашних студентов СПбМГТУ. При этом в судостроительную промышленность напрямую попадает 53 %, а оставшиеся — это ребята, окторые работают в смежных областях. Как показал мониторинг по 2015 году, вуз занимает лидирующее положение в Санкт-Петербурге по показателю трудоустройства выпускников.https://www.korabel.ru/news/comments/kadry_reshaem.html

Значит, есть потребность в выпускниках "Корабелки" - известного питерского технического ВУЗа. Потребность и в цехах заводов и верфей, и в прикладной науке, в КБ и технологической службе. Стране нужны корабли, суда, морское оружие. Нужны и толковые специалисты. Работа есть для всех.

(dogfred @ 19.09.2016 - время: 00:44)
Сперва инфа: "Российские вузы попросту не готовят специалистов по целому ряду инженерных специальностей, необходимых отечественной экономике. Крупнейшие заводы бьют тревогу: несмотря на рост интереса к инженерной профессии, им самим приходится выращивать нужные кадры
.После того как Россия обозначила новый вектор развития экономики – технологическая модернизация вкупе с импортозамещением, встала необходимость решения проблемы дефицита инженеров в стране. В 90-е годы профессия инженера потеряла свою былую значимость, все хотели стать экономистами, менеджерами и юристами. В постсоветское время масса производств – заводов и фабрик – были закрыты, огромное количество инженеров оказались на улице. Молодежь явно не хотела повторить судьбу предыдущего поколения, и инженерные специальности перестали пользоваться спросом в вузах. Неудивительно, что в итоге появился дефицит." https://www.vz.ru/economy/2016/9/18/832755....utm_source=smi2

То есть нужны мастера, руководители производства, начальники цехов. Раньше с этой задачей прекрасно справлялись институты и, особенно, техникумы. Выпускник техникума получал неплохую подготовку, разбирался в технологии, умел читать чертежи .

Производственный мастер -это не менеджер, это действительно руководитель производства, разбирающийся и в технологии, и умеющий работать с людьми. Вот их-то теперь и не хватает на заводах.

Заводы в России не погибли, работают. И нужны кадры. Толковые, грамотные, желающие не торговать, а строить корабли, выпускать станки, генераторы, экскаваторы, катать сталь.

Интересует ли это власть? Или только сбор налогов?
Да что заводам и фабрикам. Уже проектировщиков не хватает. В кои-то веки чисто-белых воротничков, можно сказать, цвет инженерной мысли и самый что ни на есть офисный труженик, а их нет! Вот просто физически нет тех, кто умеют правильно проектировать!!! И это при всех современных возможностях 3D, когда, кажется, бабушка с улицы не должна бы накосячить. Сам три недели, можно сказать, вспоминал автокад, чтобы вовремя закрыть контракт по одному проекту.
Не знаю, что за образование получают современные студенты, но с логическим мышлением у них огромные сложности. К сожалению.

(King Candy @ 19.09.2016 - время: 00:55)
(Vuego @ 19.09.2016 - время: 01:47)
в первую очередь это не интересует получающих
высшее образование, большинство стремится
к специальностям "погуманитарнее" ну и в мечтах руко-водить,
к стати те же проблемы производств в той же Венгрии -
это общая тенденция А зачем туда идти?

Рабочие (начинающие) не нужны, получают копейки - а опытные рабочие - эти нарасхват, "дайте две!"

Как будто рабочий сразу становится опытным... А ведь только из такого вырастет настоящий руководитель.

А корень зарубается под ноль "эффективными менеджерами" - им нужен сразу результат, а что-то растить им не нужно - отдачи сразу ведь нет
Золотые слова. Кто доверит цех/отдел вчерашнему выпускнику? Откуда опыт?
Да и зарплата у инженера зачастую в разы ниже, чем у рабочего.