Россия будет возвращать популярность рабочим специ
__Настя__
Мастер
3/15/2015, 11:45:34 PM
Как возродят рабочий класс.
Как Россия будет возвращать популярность рабочим специальностям
В России взялись популяризировать рабочие специальности. Правительство рассчитывает сделать это при помощи массовых конкурсов — лесорубов, строителей, железнодорожников. Но шоу вряд ли помогут: главное — уровень зарплаты, отмечают эксперты, а также престиж и перспективы отрасли.
Вот такие вот пирожки с котятами. Всё это можно было бы принять за шутку, если бы не серьёзность опубликовавшего эту статью издания. Порадовали все. И правительство, не придумавшее за 3 года ничего более нужного, чем "конкурсы лесорубов"; и кадровые агентства с прогнозом нереальных заработков; и работодатели с их "нереальной" оплатой труда рабочих.
Вопрос.
Неужели в то время, когда из каждого утюга звучит про "импортозамещение" и "культивацию рабочих специальностей" правительство и бизнес не могут, "наступив себе на горло", зарезать "священную корову" маржи и вместо привычных "быстрых денег" начать строить РЕАЛЬНУЮ экономику, вместо "мыльной"?
Как Россия будет возвращать популярность рабочим специальностям
В России взялись популяризировать рабочие специальности. Правительство рассчитывает сделать это при помощи массовых конкурсов — лесорубов, строителей, железнодорожников. Но шоу вряд ли помогут: главное — уровень зарплаты, отмечают эксперты, а также престиж и перспективы отрасли.
скрытый текст
Российские власти всерьез задумались о возвращении популярности рабочим специальностям. Минтруд подготовил, а правительство утвердило распоряжение «О популяризации рабочих и инженерных профессий». Его на неделе уже подписал премьер-министр Дмитрий Медведев.
Это реализация одного из «майских указов» (указы президента Владимира Путина от 7 мая 2012 года) — «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики».
Там было сказано, что к 2020 году нужно повысить число высококвалифицированных работников, чтобы оно составляло не меньше трети от числа просто квалифицированных работников. Новое распоряжение утверждает план мероприятий, которые должны этому помочь.
Длинный список почти полностью состоит из конкурсов: «Лучший по профессии», «Строймастер», чемпионат России среди вальщиков леса «Лесоруб» (для юниоров это конкурс «Подрост»), межрегиональная транспортная олимпиада «Паруса надежды», музыкально-поэтический конкурс «Железная дорога — моя судьба». А также съезды и форумы от Всероссийского форума рабочей молодежи до форума молодых специалистов «Юность вагонки».
Россия будет претендовать на проведение мирового чемпионата по профессиональному мастерству WorldSkills Competition. В 2019 году его предлагают провести в Казани. Заявка будет рассмотрена в бразильском Сан-Паулу 10 августа 2015 года.
России действительно не хватает рабочих рук. А из-за демографической ямы и роста популярности «офисных» специальностей скоро эта проблема станет особенно серьезной. «Мы все больше испытываем потребность в высококвалифицированных кадрах», — признает Светлана Ситник, руководитель отдела кадров Tekta Group и член НП «Эксперты рынка труда».
Эти наблюдения подтверждают данные HeadHunter. «hh.индекс, показывающий соотношение резюме/вакансии на начало сентября, равен 2,8. Это означает, что на одну «рабочую» вакансию приходится чуть менее трех резюме. В среднем на рынке труда этот показатель равен 9,9, — рассказал «Газете.Ru» директор по исследованиям HeadHunter Глеб Лебедев. По данным портала SuperJob.ru, на одну вакансию в Москве приходится 1,9 резюме, а в целом по России — 1,4 резюме.
«Хороших специалистов удерживают, закрыть вакансию такого плана бывает очень сложно», — говорит руководитель индустриального направления «Империи кадров» и тоже член НП «Эксперты рынка труда» Светлана Куличева.
«За последние 6–10 месяцев резюме стало значительно больше (в середине прошлого года hh.индекс составлял 1,4), однако до сих пор люди рабочих профессий могут быстро найти работу», — отмечает Лебедев.
Но конкурсы вряд ли серьезно улучшат положение дел, полагают эксперты.
«Мероприятия типа WorldSkills — это просто коммерческие шоу, которые популяризируют только сами себя, — считает президент рекрутингового портала SuperJob.ru Алексей Захаров.
По его словам, если надеяться на то, что подобные мероприятия популяризируют какие-нибудь рабочие специальности, то «надо сказать, что соревнования «Формулы-1» популяризируют профессию водителя: дальнобойщика, скорой помощи, такси».
«Лучшая популяризация рабочих специальностей — это высокая зарплата и интересная работа.
Как ни популяризируй, если зарплата низка и вовремя не выплачивается, если работать приходится на устаревшем оборудовании, если перспективы развития той отрасли совершенно непонятны, — толку не будет, — говорит Захаров. — Потрать деньги на псевдо PR-мероприятия можно... И их потратят. Это, конечно, популяризирует профессию ведущего разнообразных псевдопрофессиональных шоу... Не более того».
По словам кадровых экспертов, зарплата рабочего может быть высокой. «По вакансиям «токарь», «наладчик» или «оператор станков с ЧПУ» может быть почасовая зарплата. Токарь может зарабатывать до 80–100 тыс. руб. в месяц. На инженерных позициях, в зависимости от уровня, заработная плата варьируется от 40 тыс. до 120 тыс. руб.», — рассказывает Светлана Куличева. Но, по данным SuperJob.ru, в Москве средняя зарплата токаря составляет 48 тыс. руб., а максимум, на который он может рассчитывать — 80 тыс. Зарплата грузчика составляет 25 тыс. руб., а максимальная — 45 тыс. Плотник в среднем получает 44 тыс. руб., максимум — 60 тыс. Кондитер — максимум 60 тыс. Максимум в этой списке у водителей грузовиков — 60 тыс. в среднем, но может быть и 150 тыс. руб.
Это реализация одного из «майских указов» (указы президента Владимира Путина от 7 мая 2012 года) — «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики».
Там было сказано, что к 2020 году нужно повысить число высококвалифицированных работников, чтобы оно составляло не меньше трети от числа просто квалифицированных работников. Новое распоряжение утверждает план мероприятий, которые должны этому помочь.
Длинный список почти полностью состоит из конкурсов: «Лучший по профессии», «Строймастер», чемпионат России среди вальщиков леса «Лесоруб» (для юниоров это конкурс «Подрост»), межрегиональная транспортная олимпиада «Паруса надежды», музыкально-поэтический конкурс «Железная дорога — моя судьба». А также съезды и форумы от Всероссийского форума рабочей молодежи до форума молодых специалистов «Юность вагонки».
Россия будет претендовать на проведение мирового чемпионата по профессиональному мастерству WorldSkills Competition. В 2019 году его предлагают провести в Казани. Заявка будет рассмотрена в бразильском Сан-Паулу 10 августа 2015 года.
России действительно не хватает рабочих рук. А из-за демографической ямы и роста популярности «офисных» специальностей скоро эта проблема станет особенно серьезной. «Мы все больше испытываем потребность в высококвалифицированных кадрах», — признает Светлана Ситник, руководитель отдела кадров Tekta Group и член НП «Эксперты рынка труда».
Эти наблюдения подтверждают данные HeadHunter. «hh.индекс, показывающий соотношение резюме/вакансии на начало сентября, равен 2,8. Это означает, что на одну «рабочую» вакансию приходится чуть менее трех резюме. В среднем на рынке труда этот показатель равен 9,9, — рассказал «Газете.Ru» директор по исследованиям HeadHunter Глеб Лебедев. По данным портала SuperJob.ru, на одну вакансию в Москве приходится 1,9 резюме, а в целом по России — 1,4 резюме.
«Хороших специалистов удерживают, закрыть вакансию такого плана бывает очень сложно», — говорит руководитель индустриального направления «Империи кадров» и тоже член НП «Эксперты рынка труда» Светлана Куличева.
«За последние 6–10 месяцев резюме стало значительно больше (в середине прошлого года hh.индекс составлял 1,4), однако до сих пор люди рабочих профессий могут быстро найти работу», — отмечает Лебедев.
Но конкурсы вряд ли серьезно улучшат положение дел, полагают эксперты.
«Мероприятия типа WorldSkills — это просто коммерческие шоу, которые популяризируют только сами себя, — считает президент рекрутингового портала SuperJob.ru Алексей Захаров.
По его словам, если надеяться на то, что подобные мероприятия популяризируют какие-нибудь рабочие специальности, то «надо сказать, что соревнования «Формулы-1» популяризируют профессию водителя: дальнобойщика, скорой помощи, такси».
«Лучшая популяризация рабочих специальностей — это высокая зарплата и интересная работа.
Как ни популяризируй, если зарплата низка и вовремя не выплачивается, если работать приходится на устаревшем оборудовании, если перспективы развития той отрасли совершенно непонятны, — толку не будет, — говорит Захаров. — Потрать деньги на псевдо PR-мероприятия можно... И их потратят. Это, конечно, популяризирует профессию ведущего разнообразных псевдопрофессиональных шоу... Не более того».
По словам кадровых экспертов, зарплата рабочего может быть высокой. «По вакансиям «токарь», «наладчик» или «оператор станков с ЧПУ» может быть почасовая зарплата. Токарь может зарабатывать до 80–100 тыс. руб. в месяц. На инженерных позициях, в зависимости от уровня, заработная плата варьируется от 40 тыс. до 120 тыс. руб.», — рассказывает Светлана Куличева. Но, по данным SuperJob.ru, в Москве средняя зарплата токаря составляет 48 тыс. руб., а максимум, на который он может рассчитывать — 80 тыс. Зарплата грузчика составляет 25 тыс. руб., а максимальная — 45 тыс. Плотник в среднем получает 44 тыс. руб., максимум — 60 тыс. Кондитер — максимум 60 тыс. Максимум в этой списке у водителей грузовиков — 60 тыс. в среднем, но может быть и 150 тыс. руб.
Вот такие вот пирожки с котятами. Всё это можно было бы принять за шутку, если бы не серьёзность опубликовавшего эту статью издания. Порадовали все. И правительство, не придумавшее за 3 года ничего более нужного, чем "конкурсы лесорубов"; и кадровые агентства с прогнозом нереальных заработков; и работодатели с их "нереальной" оплатой труда рабочих.
Вопрос.
Неужели в то время, когда из каждого утюга звучит про "импортозамещение" и "культивацию рабочих специальностей" правительство и бизнес не могут, "наступив себе на горло", зарезать "священную корову" маржи и вместо привычных "быстрых денег" начать строить РЕАЛЬНУЮ экономику, вместо "мыльной"?
erga
Удален 3/16/2015, 12:17:09 AM
Популизм это. Гнобить работяг и замещать местных бесправными азиатами очень выгодно и государству, и бизнесу.
King Candy
Акула пера
3/16/2015, 12:33:12 AM
Как Россия будет возвращать популярность рабочим специальностямБрехней из телевизора
Macek
Акула пера
3/16/2015, 1:16:26 AM
Давно пора!Это один из признаков социализма.
tomsoyer3
Мастер
3/16/2015, 1:55:54 AM
Для этого необходимо создать условия для развития экономики страны!
Sorques
Удален 3/16/2015, 2:07:00 AM
(__Настя__ @ 15.03.2015 - время: 21:45)
Ответ.
Большому количеству граждан воспитанных на советских штампах, это понравиться..."Наконец то обратили внимание на человека труда", так как главное картинка...так что как пиар ход вполне сработает...
Вопрос.
Неужели в то время, когда из каждого утюга звучит про "импортозамещение" и "культивацию рабочих специальностей" правительство и бизнес не могут, "наступив себе на горло", зарезать "священную корову" маржи и вместо привычных "быстрых денег" начать строить РЕАЛЬНУЮ экономику, вместо "мыльной"?
Ответ.
Большому количеству граждан воспитанных на советских штампах, это понравиться..."Наконец то обратили внимание на человека труда", так как главное картинка...так что как пиар ход вполне сработает...
King Candy
Акула пера
3/16/2015, 2:55:15 AM
(Sorques @ 16.03.2015 - время: 01:07)
Правда, потрудиться предлагают забесплатно как обычно. Или даже забыли создать рабочие места. Но тут главное прокукарекать, рассветать необязательно
Большому количеству граждан воспитанных на советских штампах, это понравиться..."Наконец то обратили внимание на человека труда", так как главное картинка...так что как пиар ход вполне сработает...
Правда, потрудиться предлагают забесплатно как обычно. Или даже забыли создать рабочие места. Но тут главное прокукарекать, рассветать необязательно
iich
Акула пера
3/16/2015, 3:32:51 AM
Это всё декларации.
Для "возрождения престижа" требуется целая система мер - одной повышенной зарплаты и конкурса "лучший по специальности" - мало. А социальный пакет? А те же НАСТОЯЩИЕ профсоюзы? А стимулирование в виде того же ведомственного жилья? А культура производства?
На это требуются даже не годы - десятилетие, как минимум. А вот в стабильности намерения всерьёз решить данный вопрос, пардон, просто НЕ ВЕРЮ.
Для "возрождения престижа" требуется целая система мер - одной повышенной зарплаты и конкурса "лучший по специальности" - мало. А социальный пакет? А те же НАСТОЯЩИЕ профсоюзы? А стимулирование в виде того же ведомственного жилья? А культура производства?
На это требуются даже не годы - десятилетие, как минимум. А вот в стабильности намерения всерьёз решить данный вопрос, пардон, просто НЕ ВЕРЮ.
-=Valkyria=-
Мастер
3/16/2015, 3:49:50 AM
(erga @ 15.03.2015 - время: 21:17)
Популизм это. Гнобить работяг и замещать местных бесправными азиатами очень выгодно и государству, и бизнесу. От жеж с языка сняли)
Сейчас на этих рабочих специальностях одни ровшаны и джумшуды вкалывают сутками и за копейки. Причём, ребята очень прочно обосновались. И предпринимателям большая выгода. А россиянин уже за те копейки работать не будет.
Популизм это. Гнобить работяг и замещать местных бесправными азиатами очень выгодно и государству, и бизнесу. От жеж с языка сняли)
Сейчас на этих рабочих специальностях одни ровшаны и джумшуды вкалывают сутками и за копейки. Причём, ребята очень прочно обосновались. И предпринимателям большая выгода. А россиянин уже за те копейки работать не будет.
Format C
Грандмастер
3/16/2015, 4:00:44 AM
(-=Valkyria=- @ 15.03.2015 - время: 17:49)
-------
А надо то всего:
1. чтоб предпринимателям стало невыгодно держать "ровшанов"
2. рабочие специальности сравнялись по зарплате (а еще лучше - перегнали!) по зарплате специальности оффисные
И ведь может государство это сделать даже при капиталистичесакой экономике (при грамотном налогооблажении и отслеживании как налоги взираются)
Сейчас на этих рабочих специальностях одни ровшаны и джумшуды вкалывают сутками и за копейки. Причём, ребята очень прочно обосновались. И предпринимателям большая выгода. А россиянин уже за те копейки работать не будет.
-------
А надо то всего:
1. чтоб предпринимателям стало невыгодно держать "ровшанов"
2. рабочие специальности сравнялись по зарплате (а еще лучше - перегнали!) по зарплате специальности оффисные
И ведь может государство это сделать даже при капиталистичесакой экономике (при грамотном налогооблажении и отслеживании как налоги взираются)
Тропиканка
Акула пера
3/16/2015, 4:07:54 AM
(Format C @ 16.03.2015 - время: 02:00)
(-=Valkyria=- @ 15.03.2015 - время: 17:49)
Это как?
В любой стране, при любом режиме, предпринимателям выгодно делать ставку на более дешевую рабочую силу..
В России - на "ровшанов", в Штатах, к примеру, на"мокрые спины"..
И государство в этом вопросе - бессильно.. Где-бы то ни было.. Это рынок.. Он всё то и диктует..
(-=Valkyria=- @ 15.03.2015 - время: 17:49)
Сейчас на этих рабочих специальностях одни ровшаны и джумшуды вкалывают сутками и за копейки. Причём, ребята очень прочно обосновались. И предпринимателям большая выгода. А россиянин уже за те копейки работать не будет.
-------
А надо то всего:
1. чтоб предпринимателям стало невыгодно держать "ровшанов"
..........
И ведь может государство это сделать даже при капиталистичесакой экономике (при грамотном налогооблажении и отслеживании как налоги взираются)
Это как?
В любой стране, при любом режиме, предпринимателям выгодно делать ставку на более дешевую рабочую силу..
В России - на "ровшанов", в Штатах, к примеру, на"мокрые спины"..
И государство в этом вопросе - бессильно.. Где-бы то ни было.. Это рынок.. Он всё то и диктует..
Format C
Грандмастер
3/16/2015, 4:16:36 AM
Это как?
----
ну, я же написал - налогооблажением и отслеживанием чтоб налоги правильно взимались
Непонятно?
Ну, например, так:
1. введением доп. налога на использование в бизнесе иностранного рабочего
2. введением доплаты из гос. бюджета рабочим специальностям
3. введением доп. налога в гос. бюджет с работающих на оффисных специальностях
Государство, при желании и необходимости, может вообще запретить использовать в бизнесах иностранных рабочих.
Все страны Мира ПО РАЗНОМУ (чаще всего, квотами) регулируют приток в страну иностранных раюочих -
финское законодательство, например, в этом плане ОЧЕНЬ сильно отличается от американского.
В Китае - тоже, думаю, вообще что-то свое.
И, собстсвенно, почему Россия, имея свои экономические особенности, должна ориентироваться на западную модель использования иностранной рабочей силы -
чтоб иметь потом такие же проблемы с "ровшанами", как Франция и Германия?
----
ну, я же написал - налогооблажением и отслеживанием чтоб налоги правильно взимались
Непонятно?
Ну, например, так:
1. введением доп. налога на использование в бизнесе иностранного рабочего
2. введением доплаты из гос. бюджета рабочим специальностям
3. введением доп. налога в гос. бюджет с работающих на оффисных специальностях
Государство, при желании и необходимости, может вообще запретить использовать в бизнесах иностранных рабочих.
Все страны Мира ПО РАЗНОМУ (чаще всего, квотами) регулируют приток в страну иностранных раюочих -
финское законодательство, например, в этом плане ОЧЕНЬ сильно отличается от американского.
В Китае - тоже, думаю, вообще что-то свое.
И, собстсвенно, почему Россия, имея свои экономические особенности, должна ориентироваться на западную модель использования иностранной рабочей силы -
чтоб иметь потом такие же проблемы с "ровшанами", как Франция и Германия?
Тропиканка
Акула пера
3/16/2015, 4:26:46 AM
(Format C @ 16.03.2015 - время: 02:16)
Ага..
Часть зарплаты офисных работников - опять уйдет в тень..
А доплата работягам, будет из госбюджета.. Тоисть, за наш счет.. За счет повышенных налогов с "белой" части нашей зарплаты..
С какой это стати, я должна, за свои налоговые отчисления, содержать всякое пьяное быдло?
Это как?
----
1. введением более жестких квот на иностранную раб. силу
2. введением доп. налога на использование в бизнесе иностранного рабочего
3. введением доплаты из гос. бюджета рабочим специальностям и доп. налога с бюджет с работающих на фоффисных работах
Ага..
Часть зарплаты офисных работников - опять уйдет в тень..
А доплата работягам, будет из госбюджета.. Тоисть, за наш счет.. За счет повышенных налогов с "белой" части нашей зарплаты..
С какой это стати, я должна, за свои налоговые отчисления, содержать всякое пьяное быдло?
Format C
Грандмастер
3/16/2015, 4:34:21 AM
А "пьяное быдло" можно приструнить доп. налогом на водку -
пусть в выигрыше будут трезвые работяги.
пусть в выигрыше будут трезвые работяги.
King Candy
Акула пера
3/16/2015, 4:37:15 AM
(Format C @ 16.03.2015 - время: 03:00)
Россиянское государство на такую сознательность неспособно. Оно лучше сдохнет, но за ум не возьмется
И ведь может государство это сделать даже при капиталистичесакой экономике (при грамотном налогооблажении и отслеживании как налоги взираются)
Россиянское государство на такую сознательность неспособно. Оно лучше сдохнет, но за ум не возьмется
King Candy
Акула пера
3/16/2015, 4:39:38 AM
(iich @ 16.03.2015 - время: 02:32)
А есть ли это "намеряние". В чем сейчас недостаток рабочей силы у Россиянии? Что, много заводов - фабрик понастроили?
Пока что позакрывали и оставшиеся, которые работали. И будут и дальше закрывать
Это всё декларации.
Для "возрождения престижа" требуется целая система мер.
А вот в стабильности намерения всерьёз решить данный вопрос, пардон, просто НЕ ВЕРЮ.
А есть ли это "намеряние". В чем сейчас недостаток рабочей силы у Россиянии? Что, много заводов - фабрик понастроили?
Пока что позакрывали и оставшиеся, которые работали. И будут и дальше закрывать
Тропиканка
Акула пера
3/16/2015, 4:42:56 AM
(Format C @ 16.03.2015 - время: 02:34)
Это уже проходили.. В 85-м..
Кто пил, после повышения цен на водку - меньше пить не стали..
А "пьяное быдло" можно приструнить доп. налогом на водку -
пусть в выигрыше будут трезвые работяги.
Это уже проходили.. В 85-м..
Кто пил, после повышения цен на водку - меньше пить не стали..
Вендал
Акула пера
3/16/2015, 5:25:02 AM
Есть такие рабочие профессии к которым всяких "равшанов" и на километр не подпускают...
Деед
Мастер
3/16/2015, 6:20:17 AM
Повысить престиж рабочих очень просто. "Прижать к ногтю" офисную плесень. Снизить зарплату секретуткам и кофеношам. Забылись они, что прибавочную стоимость создает "пьяное быдло", а они, гнойный прыщ, сосущий доходы, созданные работягами.
King Candy
Акула пера
3/16/2015, 7:03:56 AM
(Деед @ 16.03.2015 - время: 05:20)
А ничего, что 90% доходов сжирает 1-2 человека из начальства?
Несчастные секретутки получают часто меньше (значительно) Дяди Васи рабочего. Но объедают его вовсе не они
Повысить престиж рабочих очень просто. "Прижать к ногтю" офисную плесень. Снизить зарплату секретуткам и кофеношам. Забылись они, что прибавочную стоимость создает "пьяное быдло", а они, гнойный прыщ, сосущий доходы, созданные работягами.
А ничего, что 90% доходов сжирает 1-2 человека из начальства?
Несчастные секретутки получают часто меньше (значительно) Дяди Васи рабочего. Но объедают его вовсе не они