4 рабочих дня в неделю

dogfred
10/7/2014, 9:27:08 PM
(Marinw @ 07.10.2014 - время: 12:54)
(sxn3269820730 @ 07.10.2014 - время: 12:49)
(dogfred @ 07.10.2014 - время: 09:52)
И что это за жизнь будет, если работать с 8 до 20 часов, плюс время на дорогу туда и обратно. Поел, поспал и на работу. Вернулся, упал, уснул, утром будят на работу.
Ну в ИТЛ примерно так: жилая зона - рабочая зона
12 часов трудно работать с большой отдачей. Но 10 часовой рабочий день, кое-кто работает даже сейчас. Что поделаешь, таков закон капитализма - с тебя выжимают все соки

Кое-кто - это еще не вся страна! Не надо забывать, что исторически Россия шла к 8-часовому дню. И это оправдано не только социально, но и биологически. Не стоит принимать задачу перейти на 10-ти или 12-часовой рабочий день как признак нашего окончательного и бесповоротного перехода к капитализму. Все промышленники и депутаты в один голос вещают о переходе на новые эффективные технологии, о снижении объема ручного труда, об автоматизации технологических процессов. А на самом деле цель - это вернуть нас во времена написания А.Горьким романа "Мать"? Не зря же шутили КВН-щики, что название-то состояло из трех слов, но цензор не пропустил и уговорил автора ограничиться в названии одним последним словом.
Любые, даже непрерывные техпроцессы вполне могут реализовываться в три смены. Работник должен нормально отдыхать, иначе вскоре он будет как выжатая тряпка. Какая уж там производительность и качество труда!
Aiswer
10/7/2014, 9:33:52 PM
(Sister of Night @ 07.10.2014 - время: 15:12)
например, бюрократию. Упрощение документооборота = экономия рабочего времени.

О, знаю я одно место с бюракратие 99 уравня.
Ту работу что делать могут 5 человек делают 500... я не шучу, и все родственики, и постоянно набирают своих же... такая вот жесть!
Marinw
10/7/2014, 9:46:15 PM
(Aiswer @ 07.10.2014 - время: 17:33)
(Sister of Night @ 07.10.2014 - время: 15:12)
например, бюрократию. Упрощение документооборота = экономия рабочего времени.
О, знаю я одно место с бюракратие 99 уравня.
Ту работу что делать могут 5 человек делают 500... я не шучу, и все родственики, и постоянно набирают своих же... такая вот жесть!

Помочь родственникам это святое. У нас дети всех высокопоставленных чиновников в 20 лет уже руководят огромными предприятиями и ведомствами.
Доза счастья
10/7/2014, 11:16:18 PM
Я - за !
Уже и технический прогресс, крутые машины - механизмы, а человек все пашет как лошадь, по двум-трем работам бегает.
Больше всего выиграют от этого решения, наверное, бюджетники. А работающие у частников уже давно трудятся не нормированно.
Goша
10/7/2014, 11:39:44 PM
(Aiswer @ 07.10.2014 - время: 17:33)
(Sister of Night @ 07.10.2014 - время: 15:12)
например, бюрократию. Упрощение документооборота = экономия рабочего времени.
О, знаю я одно место с бюракратие 99 уравня.
Ту работу что делать могут 5 человек делают 500... я не шучу, и все родственики, и постоянно набирают своих же... такая вот жесть!

Это вы о ГосДуме?
Jguana
10/7/2014, 11:55:46 PM
В тему 00003.gif


Aiswer
10/8/2014, 12:01:56 AM
Я бы еще сделал так. работаете понедельник + вторник потом выходной среда и потом четверг пятница работаете, чтобы все пропитались этим 4дневным рабочим праздником.
или как вариант
день через день) тогда быстро запоете о счастье 4дневной недели.
Marinw
10/8/2014, 6:38:15 AM
(Goша @ 07.10.2014 - время: 19:39)
О, знаю я одно место с бюракратие 99 уравня.
Ту работу что делать могут 5 человек делают 500... я не шучу, и все родственики, и постоянно набирают своих же... такая вот жесть!
Это вы о ГосДуме?

Отлично подмечено! Вот там рабочая неделя может состоять и из 2х дней
Tuyan
10/8/2014, 10:52:01 AM
(Marinw @ 07.10.2014 - время: 22:46)
Помочь родственникам это святое. У нас дети всех высокопоставленных чиновников в 20 лет уже руководят огромными предприятиями и ведомствами.

Угробят нас эти детишки(( Нет конкуренции, нет естественного отбора ((
Tuyan
10/8/2014, 10:56:16 AM
(Доза счастья @ 08.10.2014 - время: 00:16)
Я - за !
Уже и технический прогресс, крутые машины - механизмы, а человек все пашет как лошадь, по двум-трем работам бегает.
Больше всего выиграют от этого решения, наверное, бюджетники. А работающие у частников уже давно трудятся не нормированно.

Про бюджетников молчу, не вхожу в их славные ряды.
Я все толкую о сфере материального производства, о промышленности, энергетике и тд. Здесь надо оставить 5-дневку. Ну если депутаты задумались о здоровье работников, то пусть тогда сократят рабочую неделю с 40 до 36 часов)) Перейдем с 8 на 7 часов в день))
k-113
10/8/2014, 11:17:00 AM
Не примут. Раб должен быть занят, иначе он начнёт думать.
Marinw
10/8/2014, 11:43:09 AM
(k-113 @ 08.10.2014 - время: 07:17)
Не примут. Раб должен быть занят, иначе он начнёт думать.

Чтобы не думал, уменьшат количество телевизионных каналов
Tuyan
10/8/2014, 12:37:27 PM
(k-113 @ 08.10.2014 - время: 12:17)
Не примут. Раб должен быть занят, иначе он начнёт думать.

Рабам не дают отпусков и больничных ))
Хотя доля истины в этом есть...Всего 153 года прошло после отмены крепостного права, мало, чтобы генетическая память избавилась от рабской психологии
Marinw
10/8/2014, 1:28:21 PM
(Tuyan @ 08.10.2014 - время: 08:37)
(k-113 @ 08.10.2014 - время: 12:17)
Не примут. Раб должен быть занят, иначе он начнёт думать.
Рабам не дают отпусков и больничных ))
Хотя доля истины в этом есть...Всего 153 года прошло после отмены крепостного права, мало, чтобы генетическая память избавилась от рабской психологии

Я не помню сколько дней в неделю крепостной работал на барина, а сколько на себя.
Не удивлюсь, если сейчас многие на себя работают только один день, остальные на "дядю"
*Sika*
10/8/2014, 1:48:47 PM
Во время экономического кризиса в 2009 нас переводили на 4-х дневку. Да, летом это клево, но и ЗП уменьшилась, что сразу ударило по твоим запросам.
Tuyan
10/8/2014, 2:56:39 PM
(Marinw @ 08.10.2014 - время: 14:28)
(Tuyan @ 08.10.2014 - время: 08:37)
(k-113 @ 08.10.2014 - время: 12:17)
Не примут. Раб должен быть занят, иначе он начнёт думать.
Рабам не дают отпусков и больничных ))
Хотя доля истины в этом есть...Всего 153 года прошло после отмены крепостного права, мало, чтобы генетическая память избавилась от рабской психологии
Я не помню сколько дней в неделю крепостной работал на барина, а сколько на себя.
Не удивлюсь, если сейчас многие на себя работают только один день, остальные на "дядю"

"Дядя" не согласится, чтобы трудодни на него сократились))
Tuyan
10/8/2014, 2:58:57 PM
(*Sika* @ 08.10.2014 - время: 14:48)
Во время экономического кризиса в 2009 нас переводили на 4-х дневку. Да, летом это клево, но и ЗП уменьшилась, что сразу ударило по твоим запросам.

Проект этого закона предусматривает сохранение зарплат, как и при 5-дневке)) Но государство компенсирует свои потери иезуитскими способами)) Например, не будут индексировать зарплаты, отменят премии и тд((
alexalex83
10/8/2014, 4:31:58 PM
(Tuyan @ 08.10.2014 - время: 10:58)
(*Sika* @ 08.10.2014 - время: 14:48)
Во время экономического кризиса в 2009 нас переводили на 4-х дневку. Да, летом это клево, но и ЗП уменьшилась, что сразу ударило по твоим запросам.
Проект этого закона предусматривает сохранение зарплат, как и при 5-дневке)) Но государство компенсирует свои потери иезуитскими способами)) Например, не будут индексировать зарплаты, отменят премии и тд((

разумеется, бесплатный то сыр- только в мышеловке...
Marinw
10/8/2014, 4:38:44 PM
(*Sika* @ 08.10.2014 - время: 09:48)
Во время экономического кризиса в 2009 нас переводили на 4-х дневку. Да, летом это клево, но и ЗП уменьшилась, что сразу ударило по твоим запросам.

Естественно, работодатели в таком переходе будут искать выгоду только для себя. Если под "шумок" можно будет уменьшить зарплату, то сделают непременно
Tuyan
10/8/2014, 4:43:01 PM
(Marinw @ 08.10.2014 - время: 17:38)
(*Sika* @ 08.10.2014 - время: 09:48)
Во время экономического кризиса в 2009 нас переводили на 4-х дневку. Да, летом это клево, но и ЗП уменьшилась, что сразу ударило по твоим запросам.
Естественно, работодатели в таком переходе будут искать выгоду только для себя. Если под "шумок" можно будет уменьшить зарплату, то сделают непременно

Конечно)) Такова природа работодателя-плати меньше, требуй больше)) Иначе это плохой работодатель. Особенно в бизнесе